Directeur des finances - Joliette
About the role
Poste : directeur des finances Lieu de travail : Joliette
Sommaire du poste
Une entreprise en forte croissance dans le secteur de la construction spécialisée en mécanique du bâtiment amorce une nouvelle phase de développement dans le cadre d'une stratégie d'expansion par acquisitions. Cette approche vise à accélérer la croissance de l'organisation par l'intégration d'entreprises partageant les mêmes standards d'excellence.
La personne titulaire du poste aura pour mission de collaborer étroitement avec les partenaires financiers et les institutions bancaires afin d'industrialiser le modèle financier de l'organisation, de standardiser les processus de reddition de comptes et de soutenir l'intégration rapide des nouvelles acquisitions.
Ce poste s'adresse à un(e) leader financier(ère) souhaitant jouer un rôle stratégique au sein d'une organisation en croissance, où la fonction finance constitue un véritable levier de performance, de création de valeur et de développement.
Vous intégrerez une organisation ambitieuse offrant des défis stimulants, un environnement dynamique et d'excellentes possibilités de développement professionnel.
Principales responsabilités :
Leadership stratégique et gouvernance
- Assurer le leadership des fonctions financières de l'organisation.
- Participer à l'élaboration, à l'exécution et au suivi du plan stratégique.
- Agir à titre de partenaire stratégique auprès de la direction.
- Renforcer la gouvernance, les contrôles financiers et la gestion des risques.
Planification financière et performance
- Développer les stratégies financières en lien avec les objectifs de l'entreprise.
- Mettre en place les processus de budgétisation, de prévisions financières et de gestion de trésorerie.
- Développer et assurer le suivi des indicateurs de performance financière.
- Produire des analyses financières afin d'appuyer la prise de décision.
Financement, investissements et croissance
- Soutenir les décisions relatives aux investissements, au financement et aux partenariats stratégiques.
- Participer aux levées de fonds, aux fusions, aux acquisitions et à d'autres transactions financières.
- Maintenir les relations avec les institutions financières, investisseurs et partenaires d'affaires.
Gestion financière et conformité
- Superviser les activités de comptabilité, de contrôle financier, de trésorerie, de fiscalité et de financement.
- Assurer la consolidation financière des différentes entités de l'organisation.
- Veiller au respect des normes comptables, fiscales et réglementaires applicables.
Excellence opérationnelle
- Optimiser les processus financiers afin d'améliorer l'efficacité opérationnelle et la rentabilité.
- Mettre en place des pratiques financières favorisant la performance organisationnelle et l'amélioration continue.
Leadership d'équipe et soutien aux opérations
- Encadrer, mobiliser et développer les équipes financières.
- Promouvoir une culture de collaboration, de responsabilisation et de performance.
- Agir comme partenaire financier auprès des équipes opérationnelles et des gestionnaires afin de soutenir l'atteinte des objectifs d'affaires.
Qualifications et compétences recherchées :
Formation
- Diplôme universitaire en comptabilité, en finance ou dans un domaine connexe.
- Le titre de CPA constitue un atout important.
Expérience
- Minimum de cinq (5) années d'expérience dans un rôle de direction ou de gestion financière.
- Expérience dans le secteur de la construction, du génie civil, de la mécanique du bâtiment ou d'un domaine connexe.
- Expérience au sein d'une entreprise soutenue par un fonds d'investissement (Private Equity) ou ayant participé à une stratégie de croissance par acquisitions ou de regroupement d'entreprises (roll-up/platform) constitue un atout majeur.
- Expérience en gestion et mobilisation d'équipes.
Compétences
- Excellentes capacités d'analyse et de modélisation financière.
- Solides compétences en négociation et en gestion des risques financiers.
- Expérience démontrée dans un contexte de transformation, de consolidation ou de forte croissance.
- Excellentes aptitudes en communication et en relations d'affaires.
- Leadership mobilisateur, intelligence émotionnelle et capacité à accompagner le développement des équipes.
- Vision stratégique, esprit entrepreneurial, autonomie et jugement professionnel.
Outils
- Maîtrise de la suite Microsoft Office.
- Connaissance d'un ERP de gestion financière (Maestro, Dynamics, Sage ou équivalent), un atout.
- Expérience avec des plateformes de gestion documentaire telles que SharePoint, un atout.
Pour soumettre votre candidature, veuillez transmettre votre CV accompagné d'une courte lettre de motivation à Rizcalla à mrizcalla@quantum.ca.
RECOMMANDEZ UNE PERSONNE EMBAUCHÉE POUR UN POSTE PERMANENT ET OBTENEZ UNE PRIME ! Pour plus d'informations, cliquez ici.
Numéro du permis CNESST : AP-2000158 et AR-2000157
Toutes les candidatures sont examinées par notre équipe de recrutement, et les décisions d'embauche sont prises par des personnes. Nous pouvons également utiliser des outils dotés d'intelligence artificielle pour soutenir certaines étapes du processus d'examen des candidatures.
#mtlfin1
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La personne titulaire du poste aura pour mission de collaborer étroitement avec les partenaires financiers et les institutions bancaires afin d'industrialiser le modèle financier de l'organisation, de standardiser les processus de reddition de comptes et de soutenir l'intégration rapide des nouvelles acquisitions.
Ce poste s'adresse à un(e) leader financier(ère) souhaitant jouer un rôle stratégique au sein d'une organisation en croissance, où la fonction finance constitue un véritable levier de performance, de création de valeur et de développement.
Vous intégrerez une organisation ambitieuse offrant des défis stimulants, un environnement dynamique et d'excellentes possibilités de développement professionnel.
Principales responsabilités :
Leadership stratégique et gouvernance
- Assurer le leadership des fonctions financières de l'organisation.
- Participer à l'élaboration, à l'exécution et au suivi du plan stratégique.
- Agir à titre de partenaire stratégique auprès de la direction.
- Renforcer la gouvernance, les contrôles financiers et la gestion des risques.
Planification financière et performance
- Développer les stratégies financières en lien avec les objectifs de l'entreprise.
- Mettre en place les processus de budgétisation, de prévisions financières et de gestion de trésorerie.
- Développer et assurer le suivi des indicateurs de performance financière.
- Produire des analyses financières afin d'appuyer la prise de décision.
Financement, investissements et croissance
- Soutenir les décisions relatives aux investissements, au financement et aux partenariats stratégiques.
- Participer aux levées de fonds, aux fusions, aux acquisitions et à d'autres transactions financières.
- Maintenir les relations avec les institutions financières, investisseurs et partenaires d'affaires.
Gestion financière et conformité
- Superviser les activités de comptabilité, de contrôle financier, de trésorerie, de fiscalité et de financement.
- Assurer la consolidation financière des différentes entités de l'organisation.
- Veiller au respect des normes comptables, fiscales et réglementaires applicables.
Excellence opérationnelle
- Optimiser les processus financiers afin d'améliorer l'efficacité opérationnelle et la rentabilité.
- Mettre en place des pratiques financières favorisant la performance organisationnelle et l'amélioration continue.
Leadership d'équipe et soutien aux opérations
- Encadrer, mobiliser et développer les équipes financières.
- Promouvoir une culture de collaboration, de responsabilisation et de performance.
- Agir comme partenaire financier auprès des équipes opérationnelles et des gestionnaires afin de soutenir l'atteinte des objectifs d'affaires.
Qualifications et compétences recherchées :
Formation
- Diplôme universitaire en comptabilité, en finance ou dans un domaine connexe.
- Le titre de CPA constitue un atout important.
Expérience
- Minimum de cinq (5) années d'expérience dans un rôle de direction ou de gestion financière.
- Expérience dans le secteur de la construction, du génie civil, de la mécanique du bâtiment ou d'un domaine connexe.
- Expérience au sein d'une entreprise soutenue par un fonds d'investissement (Private Equity) ou ayant participé à une stratégie de croissance par acquisitions ou de regroupement d'entreprises (roll-up/platform) constitue un atout majeur.
- Expérience en gestion et mobilisation d'équipes.
Compétences
- Excellentes capacités d'analyse et de modélisation financière.
- Solides compétences en négociation et en gestion des risques financiers.
- Expérience démontrée dans un contexte de transformation, de consolidation ou de forte croissance.
- Excellentes aptitudes en communication et en relations d'affaires.
- Leadership mobilisateur, intelligence émotionnelle et capacité à accompagner le développement des équipes.
- Vision stratégique, esprit entrepreneurial, autonomie et jugement professionnel.
Outils
- Maîtrise de la suite Microsoft Office.
- Connaissance d'un ERP de gestion financière (Maestro, Dynamics, Sage ou équivalent), un atout.
- Expérience avec des plateformes de gestion documentaire telles que SharePoint, un atout.
Pour soumettre votre candidature, veuillez transmettre votre CV accompagné d'une courte lettre de motivation à Rizcalla à mrizcalla@quantum.ca.
RECOMMANDEZ UNE PERSONNE EMBAUCHÉE POUR UN POSTE PERMANENT ET OBTENEZ UNE PRIME ! Pour plus d'informations, cliquez ici.
Numéro du permis CNESST : AP-2000158 et AR-2000157
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