Analyste FP&A

Nous recherchons une ou un analyste FP&A qui se rapportera au chef de service de l'équipe de gestion des revenus au sein de notre activité PA&A (Pièces, Accessoires et Vêtements), et qui sera chargé d'agir en tant que contrôleur financier pour PA&A dans la région. Dans le cadre de vos fonctions, vous travaillerez en étroite collaboration avec les services financiers, la planification des ventes, la mise sur le marché et d'autres responsables commerciaux afin de planifier, d'analyser et d'optimiser la vente de nos produits.

VOUS AUREZ L'OCCASION DE :

• Prendre en charge et exécuter les procédures et contrôles clés de clôture
• Soutenir l'entreprise dans l'élaboration de ses prévisions et budgets, y compris les objectifs commerciaux et autres paramètres pertinents
• Fournir à l'entreprise des informations qui influencent les décisions clés grâce à l'analyse et au suivi des performances
• Jouer un rôle central dans l'élaboration d'une approche robuste de la gestion des catégories en matière de PA&A, y compris l'identification des fuites de recettes (''revenue leakage'')
• Tirer parti de la technologie et des outils en vue de rehausser en permanence l'efficacité et l'efficience de l'équipe.

VOUS VOUS ÉPANOUIREZ DANS CE RÔLE SI VOUS AVEZ LES COMPÉTENCES ET QUALITÉS SUIVANTES :

• Vous êtes une ceinture noire d'Excel. Les gens vous considèrent comme une référence en la matière et sollicitent souvent votre aide.
• Vous êtes à l'aise avec la manipulation et la transformation des données. En plus d'Excel, vous êtes à l'aise avec des outils tels que Power BI, Power Query, etc. La connaissance d'autres outils ETL tels que Knime et Dataiku est un plus, mais ne vous inquiétez pas si vous ne les avez jamais utilisés. Nous vous apprendrons.
• Vous êtes prêt à relever un défi. BRP est un environnement qui évolue rapidement. Vous aurez de nombreuses opportunités de vous surpasser et de sortir de votre zone de confort.
• Vous êtes autonome et démontrez une attitude positive. Vous êtes la personne qui propose toujours des solutions pour améliorer l'état des choses. Vous aimez apprendre de nouvelles choses et partager vos découvertes avec les autres.
• Vous avez l'esprit d'équipe. Il est facile de travailler avec vous et vous aimez collaborer avec les autres.
• Une connaissance de l'anglais est requise, car vous travaillerez étroitement avec des collèges anglophones aux États-Unis.

Vous avez d'autres compétences? Dites-nous ce qui vous rend unique et qui ferait de vous un bon complément à l'équipe.

LE POUVOIR DE LA DIVERSITÉ

BRP s'engage à favoriser une culture qui invite, connecte et propulse les ambitions des employés de tous les horizons et de toutes les croyances et expériences. En fin de compte, la diversité et le caractère unique de nos employés stimulent notre ingéniosité et nous donnent une longueur d'avance pour l'avenir.

Pour cette raison, nous accordons une grande importance à la diversité et nous nous efforçons de toujours nous surpasser pour créer un environnement de travail où chaque employé se sent à sa place, peut s'épanouir et trouver un sens dans son travail.

LORSQU'IL EST QUESTION D'AVANTAGES CHEZ BRP, NOUS Y METTONS LE PAQUET.

Cela commence par une base solide. Nous avons ce que vous voulez :

• Une prime annuelle : nous travaillons fort, nous le savons. Ce gage de remerciement annuel vient nourrir vos rêves.
• Des congés payés nombreux : faire une pause est tout aussi important que de créer l'avenir de produits récréatifs.
• Un régime de retraite : nous voulons nous assurer que vous pourrez profiter de votre retraite; on est là pour vous.
• Possibilités d'épargne collective : faire partie de l'équipe BRP vous permet de tirer profit de la force de nos programmes d'épargne.
• Des soins de santé à la tête de l'industrie : entièrement couvert par BRP, ce programme est conçu pour vous, quoi qu'il arrive, afin que vous puissiez vous concentrer sur ce qui comptent pour vous.

Pourquoi ne pas vous en offrir plus :

• Des horaires de travail flexibles : l'équilibre constitue la clé de l'innovation. Nous voulons donc nous assurer d'être à notre meilleur grâce à un horaire qui convient à nos rythmes de vie.
• Un horaire d'été : le temps passe vite chez BRP; nous faisons donc une pause pour profiter de temps de qualité.
• Un arrêt pendant les fêtes : entre Noël et le Nouvel An, nous fermons nos installations pour faire le plein de moments agréables.
• Des ressources éducatives : vous aimez ce que vous faites, nous vous offrons les ressources pertinentes pour perfectionner vos compétences pour avancer, ensemble.
• Des rabais sur les produits BRP : nous fabriquons des produits sensationnels, libérateurs et révolutionnaires; et vous devriez pouvoir vivre ces expériences en premier.

BIENVENUE CHEZ BRP

Leader mondial dans le domaine des véhicules et des bateaux récréatifs, nous créons des moyens innovants de se déplacer sur la neige, l'eau, l'asphalte, la terre et… même dans les airs. Ayant son siège social dans la ville de Valcourt, au Québec, notre entreprise est ancrée dans une tradition d'ingéniosité et d'attention particulière à notre clientèle. Aujourd'hui, nous avons des usines de fabrication au Canada, aux États-Unis, au Mexique, en Finlande, en Australie et en Autriche. Nous comptons près de 20 000 personnes dynamiques, propulsées par la conviction profonde qu'au travail comme dans la vie, l'important n'est pas la destination. C'est le voyage.

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